指以注重協調企業內部人際關系,特別是勞資關系為特征的生產勞動組織形式。它是人事管理發展的第三階段的管理形式。產業關系除了雇傭管理所注重的招聘、訓練及考核以外,特別將管理的重點放在人與人之間,尤其是勞動者和資 (本文共 512 字 ) [閱讀本文] >>
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 指以注重協調企業內部人際關系,特別是勞資關系為特征的生產勞動組織形式。它是人事管理發展的第三階段的管理形式。產業關系除了雇傭管理所注重的招聘、訓練及考核以外,特別將管理的重點放在人與人之間,尤其是勞動者和資 (本文共 512 字 ) [閱讀本文] >>