(一)管理的概念管理(management)是指把人員組織起來,朝著一項目標共同完成工作的指導活動,普遍存在于各個領域的各項工作中。管理具有十分豐富的內涵,涉及面非常廣,加上其淵源的歷史,各管理理論學派對管理均有不同的定義,因此迄...[繼續閱讀]
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(一)管理的概念管理(management)是指把人員組織起來,朝著一項目標共同完成工作的指導活動,普遍存在于各個領域的各項工作中。管理具有十分豐富的內涵,涉及面非常廣,加上其淵源的歷史,各管理理論學派對管理均有不同的定義,因此迄...[繼續閱讀]
過去在研究管理問題時,有管理學家將其基本功能劃分為計劃、組織、人員配備、領導和控制五種職能。自20世紀90年代,最普及的教科書將五個職能又精減為四個基本職能:計劃、組織、領導和控制。(一)計劃職能計劃職能(planning)是全...[繼續閱讀]
特征是指某一事物區別于其他事物的特有的顯著標志或征象。根據對管理的概念職能及實踐等的總結,管理一般有以下幾個基本特征。(一)管理的二重性管理具有自然屬性和社會屬性。自然屬性是指管理有效組織共同勞動和社會大生...[繼續閱讀]
管理是人類一種有意識、有目的的活動,任何一項管理活動,都是為實現一定的目標而進行的,目的性是管理區別于其他行為或活動的特性。管理工作的根本目的在于創造出更多更好的、有形可見的社會效益和經濟效益,能為社會作出有...[繼續閱讀]
管理的基本原理,是對管理工作的本質及其基本規律的科學分析和概括;原則是在原理基礎上共同遵循的行為規范。由于管理是一種動態的活動過程,其基本原理也隨著管理思想、管理理論和管理環境的發展變化而改變。研究和掌握管...[繼續閱讀]
護理管理的發展與護理事業的發展是同步的。早期護理管理開始于公元400年,基督教會的Phoebe首先組織修女建立了護理團體從事護理工作,從而開始了護理管理行為。古時的宗教醫院大都根據病人輕重安置不同病房,注重病房環境改善...[繼續閱讀]
護理學發展為一門獨立學科是在19世紀中葉,近代護理學奠基人佛羅倫斯·南丁格爾(FlorenceNightingale1820~1910)首創了科學的護理和護理教育事業。1853年的克里米亞戰爭中,初期傷員死亡率高達42%,南丁格爾率領38名護士奔赴前線,重新組織...[繼續閱讀]
進入20世紀后,醫療護理水平得到很大提高,現代護理學日趨完善,護理管理也得以迅速發展。特別是20世紀后期,在一些發達國家中護理專家們對護理學哲理概念、護理模式的構成方面沖破傳統護理觀念,形成了新的護理理論和護理模式...[繼續閱讀]