紅塔集團招考面試主體部分與公務員面試基本相同,但也有其自身特點:一、時間緊張4道題10分鐘,平均每道答題時間2.5分鐘,而玉溪公務員面試一般5道題30分鐘,平均每道答題時間是6分鐘。這說明紅塔集團招考面試節奏更快,需要考生語...[繼續閱讀]

    能到面試的考生應該說都是千里挑一的精英,誰都不愿意功虧一簣,因此,只有做好提前準備的人才能笑到最后。一、不能忽視面試歷來備考紅塔集團的考生都特別重視筆試,一方面確實這部分內容所占分值最大、難度也大,另一方面還在...[繼續閱讀]

    第一,網絡公布筆試成績——通知進入資格復審人員名單——一周以后資格復審——三天以后分市級、縣區進入專業技能測試階段。部分特殊專業技術人員,如玉溪市電視臺新聞工作者招考,筆試后,采取電話通知后續程序的方式進行。...[繼續閱讀]

    專業技能測評主要針對考生對報考崗位所需專業基礎知識和基本技能,包括該學科的基本知識結構、專題模塊、學科常識以及學科交叉性知識。這兩個領域的素養直接影響著考生的基本功,所以要熟悉本崗位常規的基礎知識和專業技能...[繼續閱讀]

    通過對近10年來玉溪市事業單位公職考試專業技能測試真題分析,一般每套題有3～4題,原則上與公務員結構化面試題型一致,只是內容與崗位要求扣得更加緊密,并且有一題為崗位專業技能情景演練題。如2017年衛生事業單位公開招考專...[繼續閱讀]

    第一,掌握考題的答題思路。事業單位專業技能測試可謂是半結構化面試,雖然題型離不開自我認知、崗位認知、組織協調、應急、人際關系、觀點題幾大類,答題思路與結構化面試相似,但通過分析每一題的題眼可以看出,題目內容與行...[繼續閱讀]